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第91章 是不是该给苏叶介绍个对象了

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初步的设计图完成后,苏叶还要为其中添加各项功能。

招聘信息,其中需要添加一些文字性的东西。

主要是全国各地,哪里举行大型的招聘会,或者某些大型企业公开招募的信息。

这是内容推荐。

招聘职位,这里会显示一些高薪工作,高层管理工作,或者是现在各行业中急需的一些岗位。

以此来为求职者提供一定的参考。

甚至以后做的足够的成功的话,还会为每年的高考招生提供一定的指导。

个人信息方面,就比较简单了。

主要是设置一套简历模板,包括简单的个人情况,求职意向。

下面就是工作经历,教育经历,各种技能的介绍。

另外还有一个比较重要。

就是简历被企业查看了,求职需要知道一个准确的信息。

例如是哪家公司查看,哪家公司下载了你的简历。

这样可以让求职者能随时知道目前求职的一个状态,自己是否受欢迎。

最后还有一个企业登录的入口,苏叶准备到时候新建一个全新的二级页面用来承载企业用户的需求。

将以上的功能,模块等全部设计好以后,苏叶看着这堪称简陋的页面得意的笑了。

这个招聘网站一出来的话,肯定会备受好评。

挂在QQ下面,不仅可以为QQ新增加一个功能,而且还能增加用户的粘度。

往大了说,这就是改变传统招聘的模式,让求职者和招聘者能够公平,透明的操作。

功在当代利在千秋。

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